За да не се превърне Овенът в Коч през 2013, трябва да го почесвате зад ушето от време на време.
Мениджърите трябва да помнят, че освен талант и трудолюбие, този знак притежава колосално его, което трябва да се подхранва. Защо? Егото е генераторът на идеи и енергия у Овена: няма ли похвали, благодарности и дитирамби – няма идеи. И никакви премии не могат да променят това.
Овни, ако шефовете забравят да ви похвалят, похвалете се сами, защото без вашият принос на компанията ще и дойде нанагорно през 2013-та.
