Какви са очакванята за пазара на труда през 2014?

Какви са очакванята за пазара на труда през 2014?

32,8% от работодателите в България планират през 2014 да увеличат броя на своите служители, сочи традиционно годишно проучване на Българска стопанска камара. В същото време 10,9% от компаниите са заявили, че ще намалят персонала си, а болшинството работодатели – 53,1%, не планират промени в екипите си.

Потърсихме HR мениджъри на различни компании, за да споделят своите очаквания за пазара на труда през новата година и на какви тенденции според тях ще станем свидетели през 2014.

В ИТ сектора очаквам увеличено търсене за специалисти, които са ориентирани към управление на процеси и проекти

Зорница Янкова Country HR Manager Hewlett-Packard Bulgaria

Очакванията за 2014 са да се увеличи търсенето на хора с придобити допълнителни сертификати (освен тези, които се придобиват по време на обучение в университет). Работодателите ще са силно фокусирани върху привличането на хора с потенциал, вместо да търсят кандидати, които са придобили уменията си чрез...
Прочети цялата публикация

Коментари

Tози сайт използва "Бисквитки". Научи повече Приемам

Моля, запознайте се с нашите Общи условия и Политика за поверителност