Бъди различен и в бизнеса

Бъди различен и в бизнеса

Ако искате да сте продуктивен мениджър, окуражавайте подчинените си да мислят различно, извън клишето, да бъдат себе си, а не да следват вашите идеи сляпо.

Ако трябва да бъдем откровени, трябва да признаем, че мениджърите често се изкушават да назначават хора, които разсъждават, изглеждат и се държат като тях, пише електронното издание на сп. Entrepreneur.

Когато видят, че кандидатът говори техния език, те го избират, за да си спестят конфликтите в работната комуникация. Освен това е някак приятно за егото, ако можем да се обградим само с единомислещи.

Когато се заобиколите само с ваши миникопия обаче задушавате иновациите, които стоят в основата на прогреса.

Да си дойдем на въпроса: вие как окуражавате свободомислието в организацията? На кантара са егото ви, вашето разбиране за нещата и развитието на бизнеса.

Всички ръководители знаят, че трябва да насърчават служителите си да дават предложения, но не всички го...
Прочети цялата публикация

Коментари

Tози сайт използва "Бисквитки". Научи повече Приемам

Моля, запознайте се с нашите Общи условия и Политика за поверителност